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老師可不可以補交？
作者為國會助理
行政院長賴清德日前率副院長施俊吉等人召開記者會，得意洋洋表示，今年首季實質總薪資每月59852元，創歷史新高，並指出薪資沒有成長的五大因素包括：全球化、過度教育讓學歷貶值、移工增加拉低平均薪資，雇主有加薪但勞工無感，以及去年薪資已經顯著成長。
言下之意，千錯萬錯都是國際的錯、教育的錯、外勞的錯、員工感受遲鈍的錯，就是政府沒有錯，此話一出，立刻遭網友痛批「幹話王」、「原來原來5萬9852元以下的都是外勞」。
行政院說，「因為受全球化影響，台灣和大陸薪資水準逐漸驅同，但同時間南韓、新加坡則維持成長，所以產生差距。」難道南韓、新加坡沒有受國際化影響？至於外勞薪資比較低，所以拉低了全國平均薪資，更是荒謬絕倫，如果外勞薪資是拉低全國平均的主因，那麼大多數本地勞工看到平均數字，應該額手稱慶，歡欣鼓舞，自己的薪水應該要比平均高才是啊！
但事實卻是：超過半數以上的勞工發現自己的薪水遠低於行政院公佈的這個數字！湧如潮水的惡評逼得賴揆改口承認有超過半數勞工的薪水達不到平均，更不用說社會新鮮人可能連三萬都不到，而政院能做的只是把基本工資往上調10塊錢，卻不反省因為錯誤能源政策而節節高升的物價，以及人民憤怒的來源。
從「務實的台獨工作者」言論激化兩岸更加對立，加上推動深澳燃煤電廠說出「乾淨的煤」這種有違常識的硬凹，以及教育部「拔管」引發的社會動盪爭議，外勞薪資拉低平均這種說法也只是這個政府諸多荒謬言論的又一衍生罷了，也難怪在民進黨即將執政屆滿2周年的期中考時刻，賴清德院長成功讓台灣升破五成的，不是我們期待的薪資或者幸福指數，而是人民對他的不滿意度。
在野黨執政兩週年前夕所進行的民調顯示，行政院長賴清德整體施政表現，正面評價只剩3成，負面評價則突破5成來到50.7% ，蔡英文總統不滿意度更高達七成，當我們沒有看到政府在兩岸關係、能源政策、財經施政、未來前景等相關議題有所建樹，卻成了執政黨從總統到行政院長加上閣員輪番上陣的幹話發明大賞，人民該如何在民進黨執政兩週年的期中考，給這個政府打上及格的分數？
民進黨執政兩週年，若能徹底反省僵化的統獨思維，錯誤的能源規劃、片面毀約的年金保證以及一塌糊塗的勞工政策，可能尚有生機，若不以台灣民眾福祉為先，持續留在政黨鬥爭，權謀算計，以及我自為之的傲慢固執，那持續低迷的不滿意度，必定轉化成選民手中唾棄執政黨的選票，讓執政黨遭逢更慘痛的教訓。
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文章出自: https://tw.news.yahoo.com/%E3%80%90yahoo%E8%AB%96%E5%A3%87%EF%BC%8F%E9%84%AD%E7%85%A7%E6%96%B0%E3%80
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